Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Справочник еткс 2021 рабочих профессий с поиском по названию». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Этот документ представляет собой перечень должностей с квалификационными требованиями к рабочим, которые их занимают. ЕТКС 2020 рабочих профессий используется при определении квалификации рабочего, присвоении разрядов, проведении аттестаций. Аббревиатура расшифровывается как Единый тарифно-квалификационный справочник.
Это достаточно объемный документ, основные части которого изначально были утверждены постановлениями Правительства еще в советское время, в 80-х годах. С тех пор он много раз перерабатывался и редактировался. В версии, существующей на настоящий момент, 72 выпуска, которые поделены на разделы. В них должности объединены по какому-либо признаку: виду деятельности, отрасли народного хозяйства, где они применяются.
Для чего нужен:
- для тарификации. То есть в соответствии с ним можно определить сложность работ, выполняемых работником и, в том числе, для установления ставки заработной платы;
- для проведения аттестации и определения, соответствует ли работник занимаемой должности и квалификационным требованиям. Обычно с учетом этого документа разрабатываются должностные инструкции;
- для определения правильного наименования конкретной должности. С этим нередко возникают сложности у руководителей, не имеющих специальных знаний;
- для разработки программ курсов повышения квалификации.
Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих
Разобраться в том, как построен Единый тарифно-квалификационный справочник 2020 профессий рабочих, и как им пользоваться, несложно. Зная нужный выпуск и раздел, их можно выбрать из перечня. Кроме того, можно искать просто по наименованиям выпусков: они дают четкое представление о включенных должностях и квалификационных требованиях.
Далее выберите конкретное наименование из списка и перейдите к описанию квалификационных показателей. Сюда включаются:
- общая характеристика выполняемых трудящимся обязанностей, какие функции на него возлагаются;
- описание компетенций сотрудника, занимающего подобную должность.
Для каждой профессии указаны разряды, то есть специалист 1-го разряда более квалифицирован и делает более сложную работу.
Если сложно сориентироваться в перечне выпусков, для поиска нужного классификатора воспользуйтесь инструментом поиска вверху страницы:
- Введите название должности.
- Нажмите кнопку «Поиск».
Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2020 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.
(утв. постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 31 января 1985 г. N 31/3-30) (с изменениями от 12 октября 1987 г., 18 декабря 1989 г., 15 мая, 22 июня, 18 декабря 1990 г., 24 декабря 1992 г., 11 февраля, 19 июля 1993 г., 29 июня 1995 г., 1 июня 1998 г., 17 мая 2001 г., 31 июля 2007 г., 20 октября 2008 г., 17 апреля 2009 г., от 9 апреля 2018 г.)
- Раздел. Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства
ЕТКС — Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих
(утв. постановлением Минтруда РФ от 15 ноября 1999 г. N 45) (с изменениями от 13 ноября 2008 г., от 9 апреля 2018 г.)
- Раздел. Литейные работы
- Раздел. Сварочные работы
- Раздел. Котельные, холодноштамповочные, волочильные и давильные работы
- Раздел. Кузнечно-прессовые и термические работы
- Раздел. Механическая обработка металлов и других материалов
- Раздел. Металлопокрытия и окраска
- Раздел. Эмалирование
- Раздел. Слесарные и слесарно-сборочные работы
(утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 апреля 2007 г. N 243) (с изменениями от 28 ноября 2008 г., 30 апреля 2009 г.)
- Раздел. Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы
(утв. постановлением Минтруда РФ от 12 августа 2003 г. N 61)
- Раздел. Общие профессии горных и горнокапитальных работ
- Раздел. Общие профессии работ по обогащению, агломерации, брикетированию
- Раздел. Добыча и обогащение угля и сланца, строительство угольных и сланцевых шахт и разрезов
- Раздел. Строительство метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения
- Раздел. Добыча и обогащение рудных и россыпных полезных ископаемых
- Раздел. Агломерация руд
- Раздел. Добыча и обогащение горнохимического сырья
- Раздел. Добыча и обогащение строительных материалов
- Раздел. Добыча и переработка торфа
- Раздел. Переработка бурых углей и озокеритовых руд
(утв. постановлением Минтруда РФ от 17 февраля 2000 г. N 16)
- Раздел. Геологоразведочные и топографо-геодезические работы
ЕТКС Выпуск 6
(утв. постановлением Минтруда РФ от 14 ноября 2000 г. N 81)
- Раздел. Бурение скважин
- Раздел. Добыча нефти и газа
(утв. постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 27 декабря 1984 г. N 381/23-157) (с изменениями от 12 июня 1990 г., 20 октября 2008 г.)
- Раздел. Общие профессии черной металлургии
- Раздел. Доменное производство
- Раздел. Сталеплавильное производство
- Раздел. Прокатное производство
- Раздел. Трубное производство
- Раздел. Ферросплавное производство
- Раздел. Коксохимическое производство
- Раздел. Производство огнеупоров
- Раздел. Переработка вторичных металлов
(утв. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.06.2006 N 492)
- Раздел. Общие профессии цветной металлургии
- Раздел. Производство цветных, редких металлов и порошков из цветных металлов
- Раздел. Обработка цветных металлов
- Раздел. Производство твердых сплавов, тугоплавких металлов и изделий порошковой металлургии
- Раздел. Производство электродной продукции
Поиск кода профессий (должности), нормы выдачи СИЗ, информации из ЕТКС и ЕКСД, необходимости обучения и аттестации рабочих мест по условиям трудаВведите полное или часть наименования профессии (должности), кода ОКРБ 014-2017 или ОКРБ 006-2009
Справочник — не Гугл и не Яндекс! В поиске пиши уникальную часть профессии (должности)
Часть II Перечня наименований профессий рабочих, предусмотренных действовавшими выпусками Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих включена в базу отдельным документом
Настоящий выпуск разработан Центральным бюро нормативов по труду как справочный материал для пользования Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (ЕТКС), Квалификационным справочником профессий рабочих, не вошедших в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады (КС), и Справочником по тарификации механизированных работ в совхозах и на других государственных предприятиях сельского, водного, лесного хозяйства и сельхозтехники при необходимости выяснения, в какой выпуск, раздел ЕТКС или КС включена тарифно-квалификационная характеристика на ту или иную профессию, имеющуюся в ранее действовавших выпусках, разделах ЕТКС и КС.
В связи с совершенствованием справочников по тарификации КС имеет новое наименование: «Квалификационный справочник профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады», имеющий номер — 00; Справочник по тарификации механизированных работ в совхозах и на других государственных предприятиях сельского, водного, лесного хозяйства и сельхозтехники включен как составная часть в «Справочник по тарификации механизированных и ручных работ в сельском, водном и лесном хозяйстве».
Выпуск содержит перечень всех профессий рабочих, предусмотренных в действовавших ранее выпусках Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС), разделе ЕТКС «Оптико-механическое производство», в разделах Квалификационного справочника профессий рабочих, не вошедших в Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, которым устанавливаются месячные оклады (КС), и в Справочнике по тарификации механизированных работ в совхозах и на других государственных предприятиях сельского, водного, лесного хозяйства и сельхозтехники с указанием против прежнего наименования профессии нового ее наименования, номера выпуска и сокращенного наименования раздела ЕТКС или КС, в котором эта профессия помещена.
Перечень прежних наименований профессий составлен в том же порядке, в котором они помещены в алфавите (с учетом внесенных дополнений и изменений), помещенном в действовавших ранее выпусках и разделах ЕТКС и КС.
Полное и сокращенное наименования новых разделов ЕТКС и КС помещены в конце данного выпуска.
Последовательность расположения наименований прежних разделов выпусков ЕТКС дана по порядковым номерам — с 1-го по 66-й и 69-й.
ЕТКС — Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих 2021
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) является составной частью Единой системы классификации и кодирования технико-экономической и социальной информации (ЕСКК) Российской Федерации.
ОКПДТР разработан взамен Общесоюзного классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (1 86 016).
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) разработан в целях реализации Государственной программы перехода Российской Федерации на принятую в международной практике систему учета и статистики в соответствии с требованиями развития рыночной экономики с учетом новых производственно-экономических условий развития Российской Федерации и опыта разработки международных классификаторов.
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
Между объектами классификации ОКПДТР и ОКЗ установлены связи, позволяющие относить каждый объект ОКПДТР к соответствующей группировке ОКЗ.
В общем случае каждая профессия рабочего или должность служащего может быть однозначно отнесена к определенной группе занятий.
Однако в связи с тем, что понятия «занятия», «профессия», «должность» различны, в отдельных случаях, чтобы установить однозначную связь ОКПДТР с ОКЗ, необходимо использовать пояснения к группировкам ОКЗ.
Указанные пояснения следует также использовать при кодировании производных профессий рабочих и должностей служащих.
При разработке унифицированных форм документов, в которых используются коды классификатора, должна быть предусмотрена обязательная ссылка на ОКПДТР.
Разобраться в том, как построен Единый тарифно-квалификационный справочник 2020 профессий рабочих, и как им пользоваться, несложно. Зная нужный выпуск и раздел, их можно выбрать из перечня. Кроме того, можно искать просто по наименованиям выпусков: они дают четкое представление о включенных должностях и квалификационных требованиях.
Далее выберите конкретное наименование из списка и перейдите к описанию квалификационных показателей. Сюда включаются:
- общая характеристика выполняемых трудящимся обязанностей, какие функции на него возлагаются;
- описание компетенций сотрудника, занимающего подобную должность.
Для каждой профессии указаны разряды, то есть специалист 1-го разряда более квалифицирован и делает более сложную работу.
Если сложно сориентироваться в перечне выпусков, для поиска нужного классификатора воспользуйтесь инструментом поиска вверху страницы:
- Введите название должности.
- Нажмите кнопку «Поиск».
Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2020 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.
Как указано в ТК РФ, Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих применяется наряду с профессиональными стандартами. Работодатель вправе сам решать, какой из указанных документов использовать.
При оформлении трудового договора и трудовой книжки, иных документов и справок о трудовой деятельности важно прописывать наименование занимаемой должности в точном соответствии с указанными нормативными документами. Это важно, потому что если она входит в список 1 или 2 или для таких работников установлены какие-либо льготы, например, при выходе на пенсию, наименования надо применять точно, как в справочнике или профессиональном стандарте, в противном случае Пенсионный фонд может отказать в зачислении этого периода деятельности в специальный стаж, и придется его доказывать в суде.
(утв. постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 31 января 1985 г. N 31/3-30) (с изменениями от 12 октября 1987 г., 18 декабря 1989 г., 15 мая, 22 июня, 18 декабря 1990 г., 24 декабря 1992 г., 11 февраля, 19 июля 1993 г., 29 июня 1995 г., 1 июня 1998 г., 17 мая 2001 г., 31 июля 2007 г., 20 октября 2008 г., 17 апреля 2009 г., от 9 апреля 2018 г.)
- Раздел. Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства
(утв. постановлением Минтруда РФ от 15 ноября 1999 г. N 45) (с изменениями от 13 ноября 2008 г., от 9 апреля 2018 г.)
- Раздел. Литейные работы
- Раздел. Сварочные работы
- Раздел. Котельные, холодноштамповочные, волочильные и давильные работы
- Раздел. Кузнечно-прессовые и термические работы
- Раздел. Механическая обработка металлов и других материалов
- Раздел. Металлопокрытия и окраска
- Раздел. Эмалирование
- Раздел. Слесарные и слесарно-сборочные работы
(утв. приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 апреля 2007 г. N 243) (с изменениями от 28 ноября 2008 г., 30 апреля 2009 г.)
- Раздел. Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы
(утв. постановлением Минтруда РФ от 12 августа 2003 г. N 61)
- Раздел. Общие профессии горных и горнокапитальных работ
- Раздел. Общие профессии работ по обогащению, агломерации, брикетированию
- Раздел. Добыча и обогащение угля и сланца, строительство угольных и сланцевых шахт и разрезов
- Раздел. Строительство метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения
- Раздел. Добыча и обогащение рудных и россыпных полезных ископаемых
- Раздел. Агломерация руд
- Раздел. Добыча и обогащение горнохимического сырья
- Раздел. Добыча и обогащение строительных материалов
- Раздел. Добыча и переработка торфа
- Раздел. Переработка бурых углей и озокеритовых руд
(утв. постановлением Минтруда РФ от 17 февраля 2000 г. N 16)
- Раздел. Геологоразведочные и топографо-геодезические работы
(утв. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.06.2006 N 492)
- Раздел. Общие профессии цветной металлургии
- Раздел. Производство цветных, редких металлов и порошков из цветных металлов
- Раздел. Обработка цветных металлов
- Раздел. Производство твердых сплавов, тугоплавких металлов и изделий порошковой металлургии
- Раздел. Производство электродной продукции
Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) является составной частью Единой системы классификации и кодирования технико-экономической и социальной информации (ЕСКК) Российской Федерации.
Между объектами классификации ОКПДТР и ОКЗ установлены связи, позволяющие относить каждый объект ОКПДТР к соответствующей группировке ОКЗ.
В общем случае каждая профессия рабочего или должность служащего может быть однозначно отнесена к определенной группе занятий.
Однако в связи с тем, что понятия «занятия», «профессия», «должность» различны, в отдельных случаях, чтобы установить однозначную связь ОКПДТР с ОКЗ, необходимо использовать пояснения к группировкам ОКЗ.
Указанные пояснения следует также использовать при кодировании производных профессий рабочих и должностей служащих.
При разработке унифицированных форм документов, в которых используются коды классификатора, должна быть предусмотрена обязательная ссылка на ОКПДТР.
Список последних обновлений классификатора представлен в таблице ниже.
Подробный отчёт по изменениям каждой позиции классификатора представлен на странице История изменений позиций классификатора, в том числе по разделам:
- История изменений позиций раздела I «ПРОФЕССИИ РАБОЧИХ»
- История изменений позиций «ИНФОРМАЦИОННОГО БЛОКА КЛАССИФИКАТОРА ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ»
- История изменений позиций раздела II «ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ»
- Как правильно заполнить личный листок по учету кадров 295
- Указ № 143 обновлен. Какие новые возможности предоставлены нанимателям? 253
- Указ № 143 обновлен. Как нанимателю реализовать предоставленные возможности? 252
- Новости
- Комментарий
- Вопрос-ответ
- Раздел ежедневных решений
- Сервис E-knigi
- База ЭТАЛОН-online
О нас
Реклама
Карта сайта
Общие правила форума
Использование материалов
Пользовательское соглашение
Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2021 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.
Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих применяется наряду с профессиональными стандартами, как указано в ТК РФ. Работодатель вправе сам решать, какие именно из указанных документов использовать.
Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий в Казахстане
Процесс перехода от справочников к профстандартам не быстрый, так как связан с колоссальным объемом работы. Однако он уже начат, и с каждым годом количество стандартов все увеличивается. Основное отличие – в новых стандартах информация более точная и актуальная.
Некоторые части справочников не обновлялись более четверти века.
Это, несомненно, затрудняет как работодателей, так и самих сотрудников, ведь и система профессионального образования, и производственные технологии очень изменились за 25 лет. Когда работодатель обязан использовать профстандарты и справочники? В двух случаях:
- Если должность сопровождается требованиями к квалификации, опыту работы и т.д.
Постановлением Правительства РФ от 31.10.2002 N 787 установлено, что Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (далее — ЕТКС) состоит из тарифно-квалификационных характеристик, содержащих характеристики основных видов работ по профессиям рабочих в зависимости от их сложности, и соответствующих им тарифных разрядов, а также требования, предъявляемые к профессиональным знаниям и навыкам рабочих.
- проведение войлочной валочной процедуры;
- работа на оборудовании разного уровня;
- контроль над работой устройств, регулировка деталей для безупречной производительности;
- изготовление растворов, подготовка консистенции;
- приготовление товарных элементов для погружения в аппараты;
- укладка в оборудование производственного продукта;
- наблюдение за рабочими режимами, циркуляцией, давлением;
- соблюдение конфигурации с размерами и плотностью;
- контролирование качества продукции;
- определение завершения работы по окончанию валочного процесса;
- правильная перевозка готового материала;
- ремонт, уход за аппаратурой, применяемой для производства головных уборов.
От размеров зарплаты повышается качество выпускаемого продукта, улучшаются услуги, они субъективно влияют на эффективность производительности труда.
Но если квалификационные требования указываются, то они должны соответствовать требованиям, содержащимся в квалификационной характеристике должности служащего. И в случае законодательного изменения таких требований в должностную инструкцию следует внести корректировки.
В то же время при приеме служащего на работу (переводе его на другую должность) нанимателем могут устанавливаться дополнительные требования к образованию, наличию степени магистра по соответствующей специальности (квалификации), а также к опыту и стажу работы в зависимости от вида экономической деятельности организации (структурного подразделения), особенностей организации труда, характера трудовой функции и других факторов
Работа в России:
Вакансии от прямых работадателей в лучших компаниях России
База резюме соискателей по городам России.
Скачать шаблон, бланк резюме бесплатно онлайн в формате Microsoft Word
Мы откроем вам секреты как написать идеальное резюме соискателя.
Все профессии от популярных и востребованных до экзотических.
Полная версия ТК РФ с комментариями и изменениями бесплатно
Единый тарифно квалификационный справочник (ЕТКС) — список профессий и работ
Работа в России: поиск работы, подбор персонала — Блог
Самый точный ежедневный бесплатный онлайн гороскоп на сегодня
Психологические тесты при приеме на работу, возможно они попадутся и Вам.
АКЦИЯ! Бездепозитный бонус за регистрацию до 100$ с выводом без пополнения
Версия для мобильных телефонов и планшетов русско-английская
Единый тарифно квалификационный справочник (ЕТКС 2021) — это нормативный документ, предназначенный для тарификации работ и присвоения квалификационных разрядов рабочим, сгруппированный в разделы по видам производств и работ. Тарификация работ производится в соответствии с их сложностью (без учета условий труда).
Единый тарифно квалификационный справочник предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учётом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
ЕТКС содержит: тарифно-квалификационные характеристики профессий рабочих, сгруппированные в разделы по производствам и видам работ, независимо от того, на предприятиях, в организациях какого министерства, ведомства эти производства или виды работ имеются.
Тарифно-квалификационнные характеристики рабочих профессий в справочнике (ЕТКС) состоят из разделов: «Характеристика работ», «Должен знать» (навыки и умения), что позволяет более гибко определить квалификацию и, соответственно, разряд работника.
- Профессии рабочих. Сюда входят профессии рабочих согласно ЕТКС. Плюс профессии рабочих, права и обязанности которых предусмотрены в документах, регламентирующих состав профессий в отраслях экономики. Это могут быть уставы, специальные положения и соответствующие постановления.
- Должности служащих. Р азработан на основе Единой номенклатуры должностей служащих, ЕКС, действующих постановлений. А также прочих нормативных документов по вопросам оплаты труда с учетом наименований должностей, применяемых в экономике.
Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих. Выпуск 68. Перечень наименований профессий рабочих, предусмотренных действовавшими выпусками Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, с указанием измененных наименований профессий и разделов нового ЕТКС, в которые они включены. Часть I.
ЕТКС сформирован из тарифно-квалификационных параметров, базирующихся на характеристиках ключевых работ по рабочим профессиям, исходя из уровня их сложности, а также на определенных тарифных категориях, требованиях к профессиональным навыкам и знаниям трудящихся на рабочих специальностях.
- правила безопасности работы, производственной гигиены и требования противопожарной безопасности;
- требования к уровню качества работ и функций на рабочем месте;
- особенности производственной сигнализации.
Возникает вопрос: обязателен ли сейчас тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, 2021 г.? Ответ дан в Трудовом кодексе РФ: статья 143 определяет принципы тарифной системы оплаты труда. Общий принцип, установленный ТК РФ, таков: чем сложнее обязанности, тем выше оплата. Установлено, что тарификация и присвоение разрядов проводятся на основании Единого тарифного квалификационного справочника или с учетом профессиональных стандартов.
(Утратил действие. Разделы: «Гидролизное производство и переработка сульфитных щелоков. Ацетонобутиловое производство. Производство лимонной и виннокаменной кислот. Производство дрожжей» перенесены в ЕТКС выпуск №29)
Квалификационный справочник должностей рабочих и служащих 2021 нужен, чтобы установить обязанности и присвоить разряд сотруднику, провести аттестацию. Для рабочих и руководителей эти справочники различаются. Обо всем читайте в статье
После этого сверяются трудовые функции, указанные в стандарте, с теми, которые указаны в документах организации. Выявленные разночтения должны быть ликвидированы – следовательно, необходимо составить новые должностные инструкции. Итоги работы группы фиксируются в отчетах и протоколах решений. Состав, график работы полномочия и обязанности группы утверждаются специальным приказом по организации.
Переход на профессиональные нормативы длится не один день. Процесс может занять несколько месяцев. Однако Минтруда не представил какой-либо инструкции, регламентирующей всю эту сложную операцию. Мы можем предложить, делать переход по следующим этапам.
Единый квалификационный справочник должностей рабочих и служащих 2021 создан для того, чтобы классифицировать существующие профессии. Кроме этого он позволяет описать служебные обязанности, выявить квалификацию работника, чтобы присвоить ему разряд или установить тариф. На его основе организации проводят аттестацию.
1. Обязанности руководителей в школах или вузах:
- Заместитель главного
- Директор структурного подразделения
- Учитель
- Руководитель или директор – высшее звено
- Старший мастер
- Преподаватель
Деятельность всех звеньев образовательных учреждений осуществляется согласно государственной деятельности.
Этот документ представляет собой перечень должностей с квалификационными требованиями к рабочим, которые их занимают. ЕТКС 2020 рабочих профессий используется при определении квалификации рабочего, присвоении разрядов, проведении аттестаций. Аббревиатура расшифровывается как Единый тарифно-квалификационный справочник.
Это достаточно объемный документ, основные части которого изначально были утверждены постановлениями Правительства еще в советское время, в 80-х годах. С тех пор он много раз перерабатывался и редактировался. В версии, существующей на настоящий момент, 72 выпуска, которые поделены на разделы. В них должности объединены по какому-либо признаку: виду деятельности, отрасли народного хозяйства, где они применяются.
Ищущим работу → Поиск работы
Классификатор предназначен для решения задач, связанных с оценкой численности рабочих и служащих, учетом состава и распределением кадров по категориям персонала, уровню квалификации, степени механизации и условиям труда, вопросами обеспечения занятости, организации заработной платы рабочих и служащих, начисления пенсий, определения дополнительной потребности в кадрах и другими на всех уровнях управления народным хозяйством в условиях автоматизированной обработки информации.
Данный классификатор используется службой занятости населения при размещении вакансий предприятий и организаций.
Посмотреть наличие вакансий по профессиям (должностям) можно здесь.
В классификаторе сейчас 3185 профессий.
Все
| Название профессии/должности | Код | Контрольное число |
| Авербандщик | 10003 | 5 |
| Авиационный механик (техник) по планеру и двигателям | 10005 | 4 |
| Авиационный механик (техник) по радиооборудованию | 10008 | 8 |
| Авиационный механик(техник)по приборам и электрооборудованию | 10007 | 3 |
| Автоклавщик | 10013 | 9 |
| Автоклавщик литья под давлением | 10016 | 2 |
| Автоматчик | 10021 | 3 |
| Автоматчик вязальных автоматов | 10023 | 2 |
| Автоматчик игольно-платинных изделий | 10025 | 1 |
| Автоматчик холодновысадочных автоматов | 10038 | 9 |
| Автоэлектрик | 10040 | 0 |
| Агент | 20001 | 7 |
| Агент банка | 20002 | 1 |
| Агент коммерческий | 20004 | 0 |
| Агент по закупкам | 20015 | 9 |
| Агент по приему заказов на билеты | 20025 | 2 |
| Агент по продаже недвижимости | 20026 | 7 |
| Агент по снабжению | 20031 | 8 |
| Агент рекламный | 20032 | 2 |
| Агент страховой | 20034 | 1 |
| Агент торговый | 20035 | 6 |
| Агломератчик | 10041 | 0 |
| Агроном | 20040 | 7 |
| Агроном по защите растений | 20050 | 0 |
| Агроном по семеноводству | 20053 | 4 |
| Агрохимик | 20056 | 8 |
| Адвокат | 20059 | 1 |
| Административный секретарь | 20061 | 9 |
| Администратор | 20062 | 3 |
| Администратор гостиницы (дома отдыха) | 20063 | 8 |
| Администратор дежурный | 20065 | 7 |
| Администратор зала | 20068 | 0 |
| Администратор кинотеатра | 20071 | 2 |
| Администратор системный | 20080 | 0 |
| Аквадировщик | 10043 | 4 |
| Акклиматизатор | 10045 | 9 |
| Аккомпаниатор | 20083 | 5 |
| Аккумуляторщик | 10047 | 8 |
| Акушерка | 20086 | 9 |
| Альпинист промышленный | 10050 | 0 |
| Аналитик | 20088 | 0 |
| Антенщик-мачтовик | 10060 | 3 |
| Антикоррозийщик | 10062 | 2 |
| Аппаратчик | 10065 | 6 |
| Аппаратчик аминирования | 10078 | 3 |
| Аппаратчик аппретирования | 10083 | 4 |
| Аппаратчик вакуум-аппаратов | 10099 | 5 |
| Аппаратчик воздухоразделения | 10122 | 0 |
| Аппаратчик вулканизации | 10142 | 8 |
| Аппаратчик выпарных аппар.для получения твердого продукта | 10158 | 9 |
Еткс 2021 справочник 2021 рабочих профессий
Как указано в ТК РФ, Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих применяется наряду с профессиональными стандартами. Работодатель вправе сам решать, какой из указанных документов использовать.
При оформлении трудового договора и трудовой книжки, иных документов и справок о трудовой деятельности важно прописывать наименование занимаемой должности в точном соответствии с указанными нормативными документами. Это важно, потому что если она входит в список 1 или 2 или для таких работников установлены какие-либо льготы, например, при выходе на пенсию, наименования надо применять точно, как в справочнике или профессиональном стандарте, в противном случае Пенсионный фонд может отказать в зачислении этого периода деятельности в специальный стаж, и придется его доказывать в суде.
ЕТКС разрабатывался как документ, единый для стран, входящих в СНГ. Однако, поскольку действующий ЕТКС является производным от общего советского классификатора, то он вполне применим на территориях всех постсоветских республик, включая Прибалтийские республики, сохранившие в той или иной мере советскую классификацию тарифов и разрядов.
Это означает, что представленный на сайте классификатор может оказаться полезным не только российским предпринимателям, но и предпринимателям стран, как входящих в СНГ, так и не входящих или никогда не вступавших в СНГ.
Профессиональная принадлежность – это обобщённое направление деятельности, к которому относит себя конкретный сотрудник. Чтобы лучше понять значение этого словосочетания, его можно разбить рассматривать как «направление деятельности, к которому вы себя относите».
Здесь важно понять, что в процессе обучения конкретной специальности, а также получения квалификации, человеку прививаются общие знания, которые можно использовать по этой профессии. Таким образом, при определенном уровне дополнительной подготовки (стажировки, прохождение специальных курсов, тренингов, семинаров), сотрудник сможет быстро адаптироваться и приспособиться выполнять новую работу.
Квалификация – это полученный в процессе обучения и подтвержденный установленным порядком уровень подготовки. Показывает, насколько глубоко и профессионально человек разбирается в конкретном вопросе. В процессе обучения в ВУЗах выпускникам, успешно прошедшим выпускные испытания присваивают квалификации (с припиской по направлению обучения):
- бакалавра;
- специалиста;
- магистра.
К примеру, по окончанию строительного университета, его выпускники получают квалификацию «бакалавр строитель», «специалист архитектор», «магистр строитель».
Квалификация присваивается не только по окончанию ВУЗа. Ее могут получить работники непосредственно на производстве (например, повышающие разряды слесарей, столяров, техников, сантехников, электриков), либо в специализированных заведениях (пример, обучение водителей для открытия новых категорий прав).
Но в любом случае это делается через специальное испытание (экзамен), с последующим предоставлением официального документа (свидетельства, приказа, удостоверения).
Помните, квалификация показывает готовность человека выполнять работу определённой сложности, где требуется специфические углубленные знания, а также практические навыки.
Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих (ЕТКС)
4. Характеристика работ:
ведение процесса выращивания дрожжей для брожения пивного сусла;
обработка, размножение и хранение дрожжей в чанах, ванночках, монжю;
съем дрожжей в бродильных чанах, годных на семенные и товарные дрожжи;
учет и распределение дрожжей по генерациям и расам;
очистка дрожжей процеживанием через частое сито от механических загрязнений, подкислением и подщелачиванием от посторонних микроорганизмов;
промывка дрожжей и подготовка к активному брожению;
приготовление растворов для подкисления и подщелачивания;
смена воды в сборниках, наблюдение и регулирование температуры во всех дрожжевых сборниках;
прием дрожжей чистой культуры и наблюдение за процессом их размножения;
обеспечение биологической чистоты дрожжевых сборников, холодильников и другого оборудования и помещений дрожжевых камер;
розлив товарных дрожжей в тару;
отпуск на реализацию и учет количества товарных дрожжей.
5. Должен знать:
технологию обработки семенных дрожжей, порядок их хранения;
характеристика дрожжей, отличия рас;
практические приемы и технику съема дрожжей;
устройство, принцип работы и порядок эксплуатации обслуживаемого оборудования и применяемых контрольно-измерительных приборов;
порядок распределения дрожжей по генерациям и расам;
нормы загрузки дрожжей в емкости для брожения сусла;
порядок приготовления и нормы расхода растворов для подкисления и подщелачивания дрожжей;
порядок санитарной обработки оборудования и помещений дрожжевых камер.
6. Характеристика работ:
участие в ведении процесса брожения в соответствии с технологической инструкцией;
наблюдение за поступлением сусла в бродильные емкости и ходом брожения по показаниям контрольно-измерительных приборов;
выгрузка дрожжей из бродильных чанов и лагерных емкостей, работающих под давлением, транспортировка их в дрожжевые камеры;
подача дрожжей в бродильные чаны; подноска и присоединение шлангов, снятие деки и перекачка пива, кваса, браги;
прием и обработка брака;
наблюдение за температурным режимом бродящей массы по показаниям контрольно-измерительных приборов;
приготовление колера, настоя мяты и других ингредиентов;
сдача бражки на сгонку;
фильтрование и пастеризация бродящей массы;
наблюдение за работой обслуживаемого оборудования;
ведение учета сырья и готовой продукции.
7. Должен знать:
основные сведения о видах и свойствах сырья, микробиологической чистоте брожения;
основы технологии брожения;
свойства дрожжей и принципы их жизнедеятельности;
основные процессы, происходящих при брожении;
порядок мойки, дезинфекции и санобработки оборудования и коммуникаций;
принцип работы и порядок эксплуатации обслуживаемого оборудования.
8. Характеристика работ:
ведение технологических процессов спиртового брожения, главного брожения сусла для разных сортов пива, дображивания и выдержки пива, брожения кваса и браги под руководством аппаратчика процесса брожения более высокой квалификации или мастера;
прием сброженной массы, бражки, сусла, концентрата квасного сусла и пива в бродильные и лагерные емкости и чаны предварительной разводки;
разбавление концентрата квасного сусла до определенной плотности;
перекачивание квасного сусла в бродильные чаны;
варка сахарного сиропа и подача его в бродильные чаны;
подача дрожжей, шпунтование, регулирование температурного режима в соответствии с показаниями контрольно-измерительных приборов;
пуск воды на холодильные змеевики, охлаждение путем перекачивания бражки через выносные теплообменники, охлаждение и перекачивание готового кваса на розлив;
проверка микробиологической чистоты чанов;
наблюдение за технологическим режимом на всех стадиях процесса брожения;
купажирование кваса и браги;
отбор проб;
подготовка паточных растворов и раствора серной кислоты;
приготовление пеногасительной смеси и подача ее в бродильную массу.
9. Должен знать:
основные требования к сырью;
технологию производства спирта и пива, кваса и браги;
технологический процесс брожения, дображивания и выдержки различных сортов пива;
сроки выдержки;
виды брака и способы его предупреждения и устранения;
устройство обслуживаемого оборудования и средств измерений;
способы устранения неисправностей в работе обслуживаемого оборудования;
порядок пользования средствами измерений и таблицами поправок;
порядок определения плотности брожения сусла, температуры брожения.
10. Характеристика работ:
ведение технологических процессов спиртового брожения, главного брожения сусла для разных сортов пива, дображивания и выдержки пива, брожения кваса и браги в соответствии с технологической инструкцией;
проверка микробиологической чистоты чанов, исправности оборудования, коммуникаций и контрольно-измерительных приборов;
наблюдение за температурным режимом брожения на всех стадиях по показаниям контрольно-измерительных приборов;
регулирование давления, осветления, кислотности в чанах, емкостях;
обеспечение ведения процессов брожения, дображивания и осветления пива в соответствии с установленными технологическими режимами;
проведение несложных анализов;
предупреждение и устранение отклонений от норм технологического режима;
наблюдение за фильтрацией и карбонизацией пива, регулирование давления при фильтрации по показаниям контрольно-измерительных приборов.
11. Должен знать:
технологическую схему производства пива, кваса, браги;
схему расположения коммуникаций;
технологические свойства готовой продукции;
порядок и параметры режима брожения различных сортов продукции; методику несложных анализов;
устройство оборудования, применяемого в производстве продуктов брожения, способы устранения неисправностей в его работе.
ЕТКС — единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих
17. Характеристика работ:
выполнение отдельных простых операций по приготовлению виноматериалов из сусла и соков под руководством обработчика сусла и соков более высокой квалификации;
слив гущи после осветления сусла и соков, их сбраживание и отстаивание;
загрузка гущи в сборники, отбор проб;
наружная обтирка технологических емкостей;
побелка стен, площадок, лагерей;
окуривание помещений сернистым ангидридом.
18. Должен знать:
основные свойства сырья и вспомогательных материалов;
порядок отбора проб;
схему расположения коммуникаций;
виды обслуживаемого оборудования и порядок обращения с ним.
Российская Федерация – это страна производственной и сельскохозяйственной направленности. В каждой отрасли встречается огромное количество трудовых категорий и профильных специалистов. Для их группировки и систематизации был разработан единый квалификационный справочник должностей специалистов и служащих. Его также называют ЕТКС.
Этот многофункциональный документ относится к разряду общероссийских реестров. Общероссийский классификатор профессий и должностей 2020 не только иллюстрирует весь перечень существующих в России профессий, но и закрепляет основные квалификационные требования к ним.
Первичный документ по упорядочиванию должностных позиций был разработан еще в Советском Союзе и утвержден постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС № 31/3-30 от 31.01.1985. Квалификационный справочник должностей рабочих и служащих 2020 года базируется на первоначальном регистре, но постоянно дополняется в соответствии с текущими экономическими и хозяйственными изменениями.
Классификатор профессий РФ с расшифровкой 2020 года состоит из 72 выпусков, в каждом из которых есть множество профессиональных разделов. Многие еще из советских времен и сейчас уже не актуальны, поэтому некоторые выпуски расформированы или преобразованы в другие. Группировка по выпускам и разделам осуществляется по виду трудовой деятельности и отраслевым признакам.
Справочник необходимо применять тем работодателям, которые используют тарифную систему оплаты труда. Тарифный разряд определяет сложность труда, квалификационный разряд — уровень профессионализма конкретного сотрудника (ст. 143 ТК РФ). Поэтому учреждения, которые формируют тарификационные списки обязаны применять справочник ЕТКС.
Если наименование должностей указано и в ЕТКС, и в профессиональных стандартах, работодатель имеет право самостоятельно выбрать норматив, за исключением ситуаций, предусмотренных законодателями (письмо Минтруда РФ № 14-2/ООГ-6465 от 06.07.2016).
Все кадровые документы заполняются на основании справочника профессий и профстандартов в зависимости от отрасли. Когда специалист вносит запись в трудовую книжку, оформляет приказ о приеме на работу и составляет трудовой договор с новым сотрудником, он должен придерживаться положений ЕТКС и указывать верное наименование должности.
Если кадровик допустит ошибку, то у сотрудника впоследствии могут возникнуть проблемы при назначении трудовой пенсии.
Ектс справочник 2021 руководителей и специалистов
- Справочник предназначен для тарификации работ, присвоения квалификационных разрядов рабочим, а также для составления программ по подготовке и повышению квалификации рабочих во всех отраслях и сферах деятельности.
- Если с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним, указанные в трудовом договоре, должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, утверждаемых в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации, или соответствующим положениям профессиональных стандартов.
ЕТКС состоит из тарифно-квалификационных характеристик, содержащих характеристики основных видов работ по профессиям рабочих в зависимости от их сложности, и соответствующих им тарифных разрядов, а также требования, предъявляемые к профессиональным знаниям и навыкам рабочих.
Разработкой ЕТКС занимается Министерство здравоохранения и социального развития РФ совместно с федеральными органами исполнительной власти, на которые возложены управление, регулирование и координация деятельности в соответствующей отрасли (подотрасли) экономики (Пункт 2 Постановления Правительства РФ от 31.10.2002 № 787).
|
Номер выпуска |
Документ, утвердивший выпуск |
Наименование разделов, входящих в выпуск |
|
Общее |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 № 31/3-30 |
Общие положения Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих народного хозяйства СССР |
|
Выпуск 1 ЕТКС |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 31.01.1985 № 31/3-30 |
Профессии рабочих, общие для всех отраслей народного хозяйства |
|
Выпуск 2 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 15.11.1999 № 45 |
Литейные работы |
|
Котельные, холодноштамповочные, волочильные и давильные работы |
||
|
Кузнечно-прессовые и термические работы |
||
|
Механическая обработка металлов и других материалов |
||
|
Металлопокрытия и окраска |
||
|
Эмалирование |
||
|
Слесарные и слесарно- сборочные работы |
||
|
Выпуск 3 ЕТКС |
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 06.04.2007 № 243 |
Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы |
|
Выпуск 4 ЕТКС |
Приказ Минтруда России от 07.05.2015 № 277н |
Общие профессии горных и горнокапитальных работ |
|
Общие профессии работ по обогащению, агломерации, брикетированию |
||
|
Добыча и обогащение угля и сланца, строительство угольных и сланцевых шахт и разрезов |
||
|
Строительство метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения |
||
|
Добыча и обогащение рудных и россыпных полезных ископаемых |
||
|
Агломерация руд |
||
|
Добыча и обогащение горнохимического сырья |
||
|
Добыча и обогащение строительных материалов |
||
|
Добыча и переработка торфа |
||
|
Переработка бурых углей и озокеритовых руд |
||
|
Выпуск 5 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 17.02.2000 № 16 |
Геологоразведочные и топографо-геодезические работы |
|
Выпуск 6 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 14.11.2000 № 81 |
Бурение скважин |
|
Добыча нефти и газа |
||
|
Выпуск 7 ЕТКС |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 27.12.1984 № 381/23-157 |
Общие профессии черной металлургии |
|
Доменное производство |
||
|
Сталеплавильное производство |
||
|
Прокатное производство |
||
|
Трубное производство |
||
|
Ферросплавное производство |
||
|
Коксохимическое производство |
||
|
Производство огнеупоров |
||
|
Переработка вторичных металлов |
||
|
Выпуск 8 ЕТКС |
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.06.2006 № 492 |
Общие профессии цветной металлургии |
|
Производство цветных, редких металлов и порошков из цветных металлов |
||
|
Обработка цветных металлов |
||
|
Производство твердых сплавов, тугоплавких металлов и изделий порошковой металлургии |
||
|
Производство электродной продукции |
||
|
Выпуск 9 ЕТКС |
Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 16.01.1985 № 18/2-55 |
Эксплуатация оборудования электростанций и сетей, обслуживание потребителей энергии |
|
Постановление Минтруда РФ от 12.03.1999 № 5 |
Эксплуатация оборудования электростанций и сетей, обслуживание потребителей энергии |
|
|
Ремонт оборудования электростанций и сетей |
||
|
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 03.10.2005 № 614 |
Тарифно-квалификационные характеристики профессий рабочих атомных электростанций |
|
|
Выпуск 10 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 11.10.2000 № 72 |
Производство часов и технических камней, ремонт часов |
|
Выпуск 11 ЕТКС |
Постановление Минтруда РФ от 18.03.2002 № 18 |
Игольное производство |
|
Выпуск 12 ЕТКС ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СССР ПО ТРУДУ И СОЦИАЛЬНЫМ ВОПРОСАМ СЕКРЕТАРИАТ ВЦСПС ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 31 января 1985 года № 31/3-30 Об утверждении
(с изменениями на 9 апреля 2018 года) Документ с изменениями, внесенными:
Государственный комитет СССР по труду и социальным вопросам и Секретариат ВЦСПС постановляют:
Заместитель Председателя Заместитель Председателя Приложение Похожие записи: |